مدیر برنامه کالدرون: سرمربی پرسپولیس به دنبال قرارداد جدید است

مدیر برنامه‌های ایرانی سرمربی تیم فوتبال پرسپولیس توضیحاتی درباره روند ادامه همکاری کالدرون با باشگاه پر طرفدار تهرانی را ارائه کرد.

کد خبر: ۳۱۸۵۴۲

تاریخ: ۲۱ دی ۱۳۹۸ - ۲۱:۱۴

مدیر برنامه‌های ایرانی گابریل کالدرون در گفتگویی درباره روند حضور این مربی در باشگاه پرسپولیس و مشکلاتی که داشته است اظهار کرد: در خرداد ماه و زمانی که برانکو از ایران رفت من کالدرون را به عنوان سرمربی سابق عربستان به باشگاه پرسپولیس پیشنهاد دادم تا مربی بزرگی مثل او به ایران بیاید. الان هم اعتقاد دارم اگر به آن زمان برگردیم باز او را به باشگاه پیشنهاد می‌دهم.

او ادامه داد: وقتی نیم فصل شد متاسفانه اختلاف سلیقه‌هایی به وجود آمد. کالدرون از طریق وکیل سوییسی خود نامه‌ای به باشگاه فرستاد و مسائلی را مطرح کرد که من با برخی از این مسائل مثل افزایش دستمزد موافق نبودم، اما در راستای انجام وظیفه و اصل صداقت در امانت، نامه کالدرون را به باشگاه تحویل دادم. باشگاه هم نامه را بررسی کرد و پاسخی را ارائه کرده است و منتظر هستند تا کالدرون جواب بدهد.

وی ادامه داد: متاسفانه در فضای مجازی به من مسائلی را نسبت داده‌اند و گفته‌اند مدیر برنامه‌های کالدرون این مشکلات را ایجاد کرده است، اما من با قطعیت می‌گویم هیچ مساله‌ای از طریق من رخ نداده است. اگر هم دوباره چنین مسائلی به من نسبت داده شود با اسنادی که در اختیار دارم، اقدام قضایی می‌کنم. از این به بعد هم چه آقای کالدرون برگرد و چه برنگردد من دیگر مدیر برنامه‌های او نیستم. تا به حال هم به صورت افتخاری کار می‌کردم و هیچ دریافتی از کالدرون نداشتم.

مدیر برنامه‌های سابق کالدرون تصریح کرد: در نامه کالدرون به پرسپولیس مبحثی برای افزایش دستمزد قرارداد مطرح شده بود که من به عنوان یک ایرانی با این بخش موافق نبودم، چون راضی نیستم بیت‌المال به سادگی هزینه شود. متاسفانه در باشگاه‌های ما وقتی مربی خارجی می‌آورند به فکر پرداخت دستمزد او نیستند. اگر دستمزد این مربیان به موقع پرداخت شود آن‌ها هم از نظر قانونی این فرصت را پیدا نمی‌کنند تا برای ادامه همکاری شرط و شروط بگذارند و مسائل جدیدی مطرح کنند.

وی همچنین گفت: کالدرون اول ژانویه طی نامه‌ای به باشگاه اعلام کرده است که می‌تواند قراردادش را فسخ کند و حالا باشگاه به دنبال این است که قرارداد جدیدی با او امضا کند.