جدایی ناگهانی سعید دقیقی از پیکان؛ پیروز قربانی جانشین سرمربی خودروسازان می‌شود؟

همکاری سعید دقیقی و باشگاه پیکان سرانجام به پایان رسید. سرمربی فصل گذشته خودروسازان امروز دوشنبه ۵ مرداد ۱۴۰۵ در جلسه‌ای با نقی نائیجی، مدیرعامل باشگاه، درباره فسخ توافقی قرارداد خود به جمع‌بندی رسید و از این تیم جدا شد.

خبرگزاری آنا گزارش داده است که جدایی با توافق دو طرف انجام شده و دقیقی برای پایان‌دادن به این اختلاف، از بخشی از مطالبات فصل گذشته خود صرف‌نظر کرده است. براساس این گزارش، او پذیرفته نیمی از طلب فصل قبل را دریافت نکند و برای فصل جدید نیز دریافتی نداشته باشد. جزئیات مالی این توافق هنوز از سوی باشگاه پیکان به‌صورت عمومی و کامل منتشر نشده است.

جدایی دقیقی در حالی نهایی شد که طی روزهای گذشته گزارش‌های متناقضی درباره آینده او منتشر شده بود. برخی رسانه‌ها از توافق دو طرف برای ادامه همکاری خبر داده و حتی اعلام کرده بودند نقل‌وانتقالات پیکان براساس خواسته‌های این مربی دنبال خواهد شد؛ اما کمتر از دو روز بعد، قرارداد او به‌صورت توافقی فسخ شد.

علی الله‌کرم موقتاً تمرینات پیکان را اداره می‌کند

تا زمان معرفی سرمربی جدید، تمرینات پیکان زیر نظر علی الله‌کرم، مدیر آکادمی باشگاه، دنبال خواهد شد. او در هفته‌های گذشته نیز همراه با محمدرضا طهماسبی مسئولیت اجرای بخش‌هایی از برنامه‌های فنی تیم را بر عهده داشت؛ دوره‌ای که سعید دقیقی با وجود حضور در محل تمرین، عملاً هدایت مستقیم بازیکنان را انجام نمی‌داد.

سپردن موقت تمرینات به مدیر آکادمی می‌تواند نظم روزانه تیم را حفظ کند، اما این راهکار برای یک دوره طولانی مناسب نیست. سرمربی اصلی باید درباره شکل تمرینات بدنسازی، سیستم پایه، بازیکنان مورد نیاز و نفرات مازاد تصمیم بگیرد. هر روز تأخیر در انتخاب مربی جدید، زمان در دسترس برای شناخت بازیکنان و ایجاد هماهنگی تاکتیکی را کاهش می‌دهد.

الله‌کرم همچنین با بازیکنان جوان و ساختار آکادمی پیکان آشنایی دارد؛ امتیازی که می‌تواند در دوره انتقالی به باشگاه کمک کند. بااین‌حال، تصمیم‌های راهبردی نقل‌وانتقالاتی نباید پیش از مشخص‌شدن نظر سرمربی آینده اتخاذ شوند، مگر آنکه باشگاه بخواهد بار دیگر میان فهرست بازیکنان و نیازهای کادر فنی تعارض ایجاد کند.

چرا رابطه دقیقی و پیکان به پایان رسید؟

اختلاف میان سعید دقیقی و مدیران پیکان موضوع تازه‌ای نبود. تمرینات پیش‌فصل خودروسازان در مقطعی بدون حضور این مربی آغاز شد و گزارش‌هایی نیز درباره تمایل دو طرف به قطع همکاری منتشر شد. مشکل اصلی، باقی‌ماندن یک فصل از قرارداد دقیقی بود؛ موضوعی که جدایی را به توافق مالی و حقوقی میان طرفین وابسته می‌کرد.

دقیقی پس از چند روز به تمرینات برگشت و اعلام کرد براساس قرارداد، وظایف حرفه‌ای خود را انجام می‌دهد. او سپس خواستار ازسرگیری کامل فعالیت‌های فنی، ارائه برنامه و تحویل فهرست بازیکنان مورد نظرش شد، اما گزارش‌ها حاکی از آن بود که مدیران پیکان تصمیم خود را برای پایان همکاری گرفته‌اند.

این وضعیت بلاتکلیف به شکل‌گیری شرایطی غیرمعمول منجر شد؛ سرمربی قرارداد داشت و در برخی جلسات تمرینی حاضر می‌شد، اما اداره فنی تیم به افراد دیگری سپرده شده بود. پس از آن خبر ابقای دقیقی منتشر شد، ولی توافق برای ادامه همکاری دوام نیاورد و جدایی نهایی شد.

آنچه هنوز به توضیح مدیران پیکان نیاز دارد، علت این تغییرات سریع است. مشخص نیست چه موضوعی باعث شد باشگاه ابتدا به سمت قطع همکاری برود، سپس ادامه فعالیت دقیقی را بپذیرد و در نهایت کمتر از چند روز بعد قرارداد را فسخ کند. انتشار توضیح رسمی می‌تواند از گسترش شایعات و ایجاد ابهام درباره مدیریت تیم جلوگیری کند.

پیروز قربانی گزینه اصلی نیمکت پیکان؟

در هفته‌های گذشته نام پیروز قربانی بیش از دیگر مربیان اطراف نیمکت پیکان شنیده شده است. گزارش ایسنا نشان می‌دهد سرمربی فصل گذشته فجر سپاسی یکی از گزینه‌های جدی مدیران خودروسازان بوده و مذاکراتی نیز درباره همکاری با او انجام شده است. مجتبی حسینی، سرمربی پیشین آلومینیوم اراک، نیز به‌عنوان یکی دیگر از نام‌های مورد بررسی مطرح شده بود.

قربانی پس از پایان همکاری با فجر سپاسی به گزینه‌ای در دسترس تبدیل شده است. او فصل گذشته فجر را در لیگ برتر هدایت کرد و این تیم با ۳۰ امتیاز در رتبه هشتم قرار گرفت. عملکرد فجر با توجه به امکانات و شرایط این باشگاه، سبب شده نام قربانی برای چند نیمکت لیگ برتری مطرح شود.

بااین‌حال، تا زمان انتشار اعلام رسمی باشگاه نمی‌توان حضور او در پیکان را قطعی دانست. مذاکرات گذشته ممکن است تحت تأثیر گزارش‌های مربوط به ماندن دقیقی متوقف یا کند شده باشد و حالا مدیران پیکان باید دوباره درباره شرایط قرارداد، دستیاران و برنامه نقل‌وانتقالاتی گزینه نهایی مذاکره کنند.

انتخاب قربانی از یک منظر می‌تواند ادامه سیاست استفاده از مربیان جوان باشد. پیکان معمولاً به‌دلیل ساختار آکادمی و بودجه محدودتر نسبت به تیم‌های مدعی، به سرمربی‌ای نیاز دارد که توانایی کار با جوانان و ساختن تیمی منظم را داشته باشد. در مقابل، مربی جدید زمان محدودی برای ایجاد تغییرات خواهد داشت و باید بخشی از برنامه آماده‌سازی را که بدون حضور او انجام شده، بازطراحی کند.

بلاتکلیفی نیمکت چه آسیبی به پیکان می‌زند؟

مهم‌ترین پیامد تأخیر در تعیین سرمربی، از دست رفتن زمان طلایی نقل‌وانتقالات است. مربی جدید باید بازیکنان موجود را ارزیابی کند، درباره تمدید قراردادها نظر بدهد و نقاط ضعف تیم را مشخص کند. وقتی این تصمیم‌ها به هفته‌های پایانی تابستان موکول شود، تعداد گزینه‌های مناسب کاهش می‌یابد و باشگاه ممکن است برای جذب بازیکنان باقی‌مانده ناچار به پرداخت هزینه بیشتری شود.

تغییر سرمربی همچنین می‌تواند سرنوشت خریدهایی را که با نظر کادر قبلی انجام شده‌اند، تحت تأثیر قرار دهد. پیکان فعالیت نقل‌وانتقالاتی خود را آغاز کرده، اما مشخص نیست نفرات جذب‌شده تا چه اندازه با تفکرات سرمربی آینده هماهنگ خواهند بود.

چالش دیگر، وضعیت بازیکنان جوان است. یکی از مزیت‌های سنتی پیکان استفاده از محصولات آکادمی است، اما ورود مربی جدید ممکن است سلسله‌مراتب فنی تیم را تغییر دهد. باشگاه باید هنگام انتخاب سرمربی درباره سیاست استفاده از جوانان، بودجه نقل‌وانتقالات و اهداف فصل جدید به توافق روشنی برسد تا اختلافی مشابه پرونده دقیقی تکرار نشود.

پیکان به تصمیمی سریع و شفاف نیاز دارد

جدایی توافقی سعید دقیقی، یک مانع حقوقی و مدیریتی را از مقابل پیکان برداشته است؛ اما مشکل اصلی زمانی حل می‌شود که سرمربی جدید معرفی و برنامه تیم تثبیت شود. ادامه تمرینات زیر نظر علی الله‌کرم می‌تواند برای چند روز راهگشا باشد، ولی جای خالی نفر اول کادر فنی را در برنامه‌ریزی بلندمدت پر نمی‌کند.

مدیران پیکان اکنون باید میان گزینه‌های موجود سریع تصمیم بگیرند، بدون آنکه شتاب‌زدگی به انتخابی موقت و پرهزینه منجر شود. سرمربی آینده علاوه بر توانایی فنی، باید با سیاست اقتصادی، ظرفیت آکادمی و سطح انتظارات باشگاه هماهنگ باشد.

پرونده سعید دقیقی پس از هفته‌ها ابهام بسته شد، اما پرونده مهم‌تر همچنان باز است: چه کسی مسئولیت ساختن پیکان برای فصل جدید لیگ برتر را بر عهده می‌گیرد؟ پاسخ این پرسش باید هرچه زودتر مشخص شود؛ زیرا خودروسازان بخش مهمی از زمان آماده‌سازی را در میان اختلاف مدیریتی و بلاتکلیفی نیمکت از دست داده‌اند.